Entreprise

Créé en 1908, Soprema est un groupe familial français spécialisé dans l’étanchéité et l’isolation du bâtiment.
Le groupe est aujourd’hui un acteur incontournable de son secteur (2,75 milliards d’euros de CA, 8 000 collaborateurs, présence dans 90 pays et 72 sites de production dans le monde). Nous proposons des solutions de haute technologie et éco-responsables qui répondent à toutes les problématiques liées au monde du bâtiment.

Dans le cadre du développement de nos projets digitaux, nous recherchons un :

Chargé de communication digitale (H/F)

Poste

En tant que Chargé de Communication Digitale, vous animez les supports digitaux à destination de nos clients et participez à la mise en œuvre des nouveaux services digitaux.

En étroite collaboration avec de nombreux services de l’entreprise (marketing, ventes, communication, RH…), vous êtes au cœur des actualités de l’entreprise et animez des groupes de travail pour créer des contenus d’expert différenciant et personnalisés.

Nous vous proposons un poste avec des missions riches et variées qui vous permettront de monter en compétences.

Rédaction de contenu

  • Assurer la mise à jour continue de nos outils digitaux (site Internet, portail client, configurateurs…)
  • Animer un groupe de travail d’experts pour créer des contenus à forte valeur ajoutée et optimisés pour le SEO (témoignages clients, tutos, conseils, livres blanc…)

Communication sur les réseaux sociaux

  • Construire une ligne éditoriale propre à chaque réseau social et chaque cible visée, qui reflète l’entreprise, ses nombreuses innovations et engagements
  • Mettre en place un calendrier de publications et animer les réseaux sociaux, en lien avec les actualités de l’entreprise, son domaine d’activité et les tendances digitales
  • Identifier des partenariats avec des influenceurs
  • Suivre et modérer les commentaires et avis clients

Projets digitaux

  • Participer à la mise en œuvre des nouveaux services digitaux (refonte site web, configurateurs de produit, lancement e-commerce…)
  • Former les équipes Internes et les clients aux nouveaux outils digitaux et aux réseaux sociaux

Marketing Digital

  • Mettre en place un calendrier de campagnes d’inbound et outbound marketing à destination de nos clients (webinars, campagnes de marketing automation, campagnes e-marketing type Google ads)
  • Piloter les campagnes et assurer le suivi du bon traitement des leads par l’équipe commerciale
  • Analyser les performances et optimiser les campagnes

Profil

Vous avez une formation supérieure dans le domaine Communication / Marketing.

Vous avez une expérience de 2 ans minimum à un poste équivalent en agence ou chez l’annonceur. Une expérience dans un secteur d’activité lié à la construction est un plus.

Vous avez un bon relationnel et vous vous adaptez facilement à des interlocuteurs variés.

Vous disposez de très bonnes qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Vous êtes force de proposition et proposez des contenus créatifs et générateurs de retombées.

En veille permanente sur les tendances digitales, vous maîtrisez les codes de communication sur les réseaux sociaux et les bonnes pratiques SEO. A ce titre, vous êtes à l’aise sur les outils de publication sur les réseaux sociaux, les CMS et les outils Google (Google Analytics, Google Search Console). Vous maîtrisez les bases de Photoshop et InDesign.

Vous disposez d’un bon niveau d’anglais.

Rejoignez un environnement dynamique où l’autonomie et la prise d’initiatives sont appréciés !

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